Korporacyjne

Już Hipokrates podkreślał rolę trybu życia i sposobu odżywiania w utrzymaniu dobrego stanu zdrowia [1]. Chociaż lekarze nie składają już Przysięgi Hipokratesa, tylko przyrzeczenie lekarskie, to przesłanie filozofa wcale się nie zdezaktualizowało. Wręcz przeciwnie! W miarę wydłużania się życia obywateli, pojawiania się zagrożeń związanych z rozwojem cywilizacji, a także niedofinansowania systemów ubezpieczeń zdrowotnych i społecznych, …

Wypalenie zawodowe to na tyle poważny problem naszych czasów, że decyzją Światowej Organizacji Zdrowia jego definicja została doprecyzowana w ICD-11 – najnowszej wersji Międzynarodowej Klasyfikacji Chorób i Problemów Zdrowotnych. Według niej, syndrom wypalenia zawodowego to efekt narażenia na natężony, długotrwały stres w miejscu pracy, z którym pracownik nie umie sobie odpowiednio poradzić, co negatywnie wpływa …

Ostatnie lata nie sprzyjają poczuciu bezpieczeństwa i raczej nie przynoszą spokoju, co odczuwa również, a może szczególnie, polskie społeczeństwo. “Obyś żył w ciekawych czasach” to nie bez powodu chińskie… przekleństwo. Czego dzisiaj najbardziej obawiają się Polacy? Utraty pracy, śmierci bliskiej osoby, wypadków komunikacyjnych…? Czy istnieje sposób, by w niepewnych czasach zapewnić sobie poczucie bezpieczeństwa? W …

Według definicji Światowej Organizacji Zdrowia (WHO), zdrowie to pełny dobrostan fizyczny, psychiczny i społeczny [1], a nie sam brak choroby lub niepełnosprawności. Początek nowego roku jest idealnym momentem, aby zastanowić się nad równowagą pomiędzy poszczególnymi komponentami składającymi się na zdrowie. Jest to też dobry czas na wprowadzenie pozytywnych zmian w tej sferze życia. Jak nasze …

Komfort i zadowolenie pracownika wpływa na jakość jego pracy, a to bezpośrednio przekłada się na prężne funkcjonowanie firmy. 66% Polaków uważa zdrowie za najważniejszą wartość [1], za jedną z trzech najważniejszych wartości uznaje je aż 89% badanych [1]. Dbanie o zdrowie pracowników przekłada się nie tylko na efektywność wykonywanych przez nich zadań, ale także poprawia …

Polacy spożywają coraz więcej cukru. Jedzą i pijąc produkty zawierające cukier w 2017 roku statystyczny Polak zjadł o 6,1 kg cukru więcej niż w 2008 roku, co w efekcie doprowadziło do tego, że otyły jest już co czwarty z nas. Nieprawidłowy sposób odżywiania prowadzi do rozregulowania organizmu, a w następstwie do cukrzycy – czytamy na portalu …

O popandemicznych zmianach w obszarze ubezpieczeń życiowych mówi Anna Antonowicz, Dyrektor Biura Ubezpieczeń na Życie INTER Polska. 1. Czy ostatni rok, który dynamicznie zmienił całą naszą rzeczywistość, wpłynął na zwiększenie zainteresowania ubezpieczeniami na życie? Pandemia sprawiła, że świadomość ubezpieczeniowa wzrosła, a Klienci zaczęli koncentrować uwagę na takim zakresie ochrony, który zapewni im oraz ich rodzinom …

Czy atutem pracodawcy może być ubezpieczenie dla pracowników? Czy warto w nie inwestować? Badania z zakresu zarządzania przedsiębiorstwem pokazują, że na motywację do pracy wpływa wiele czynników, m.in. poczucie stabilizacji i bezpieczeństwa. Czy świadomość zapewnienia kompletnej opieki medycznej jest jednym z nich[1]? 28 kwietnia – ważna data dla każdego pracodawcy 28 kwietnia obchodzimy Światowy Dzień …

Choroby serca – cichy zabójca Polaków Choroby układu krążenia są od wielu lat najczęstszą przyczyną śmierci w Polsce. Według danych Głównego Urzędu Statystycznego w 2018 roku odpowiadały za blisko 44% wszystkich zgonów[1]. Największym problemem są szeroko rozpowszechnione choroby cywilizacyjne, takie jak cukrzyca, nadciśnienie tętnicze, miażdżyca czy hipercholesterolemia, które nieleczone prowadzą do jeszcze poważniejszych schorzeń, między …

O wyzwaniach, jakie niesie przyspieszony proces digitalizacji, o nowych usługach i kierunku rozwoju sektora ubezpieczeniowego – mówi Piotr Bonarek, Członek Zarządu TU INTER Polska S.A.   O ile pandemia przyspieszyła proces digitalizacji w branży ubezpieczeń? Proces digitalizacji postępował od lat we wszystkich sektorach gospodarki, również w sektorze ubezpieczeniowym, a jego tempo i kierunki w sposób …

1. Jakie cele wyznacza sobie TU INTER Polska S.A. na najbliższe trzy lata? W styczniu TU INTER Polska S.A. ogłosiło strategię na lata 2021-2023. Dążymy do ugruntowania pozycji lidera TU INTER Polska S.A. dla sektora medycznego, mierzonego dalszym wzrostem udziału w rynku oraz zbudowania pozycji ubezpieczyciela pierwszego wyboru dla lekarzy, lekarzy dentystów, pielęgniarek i położnych, ratowników medycznych, …

Organizacja pracy w dobie epidemii to wyzwanie, z jakim Pracodawcy musieli mierzyć się po raz pierwszy. Zebraliśmy najważniejsze zmiany dotyczące organizacji i sposobu pracy. Home office, digitalizacja czy nowe zasady bhp to tylko niektóre z nich. Jak pomóc oswoić nową rzeczywistość Pracownikowi? Jak zadbać o dobrą kondycję i efektywność zatrudnionych osób? Oto kilka naszych propozycji. …