Job offers

Home page / Career / Job offers

W chwili obecnej w INTER zatrudniamy 150 specjalistów w różnych dziedzinach. Aktualnie poszukujemy kandydatów na następujące stanowiska:

Jesteś studentem i szukasz ciekawej pracy ? Dołącz do Zespołu Marketingu i PR!

Z nami będziesz mieć możliwość:

  • zdobycia cennego doświadczenia zawodowego
  • sprawdzenia swojej wiedzy i umiejętności przy realizacji innowacyjnych projektów marketingowych
  • pracy w przyjaznej atmosferze w zespole profesjonalistów
  • łączenia pracy z nauką - elastyczne godziny pracy - liczba godzin do uzgodnienia

Będziesz odpowiedzialny za:

  • przygotowywanie materiałów marketingowych
  • redagowanie tekstów
  • prowadzenie newslettera
  • organizację konferencji i eventów marketingowych
  • współpracę z agencjami reklamowymi

Jeśli:

  • jesteś studentem IV lub V roku, preferowane kierunki: marketing, komunikacja, PR, dziennikarstwo
  • interesujesz się szeroko pojętym marketingiem i szukasz możliwości rozwoju
  • masz "lekkie pióro" i pisanie tekstów sprawia Ci przyjemność
  • znasz język angielski w stopniu komunikatywnym
  • biegle posługujesz się narzędziami pakietu Office
  • jesteś osobą dynamiczną, kreatywną, samodzielną i otwartą na nowe wyzwania

czekamy na Twoją aplikację!

Zgłoszenia oznaczone dopiskiem "BMA/07/AM/2016” zawierające list motywacyjny oraz CV prosimy kierować pocztą elektroniczną na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926)

Wymagania:

  • studenci III - V roku prawa,
  • mile widziane doświadczenie zawodowe lub praktyki studenckie w branży ubezpieczeń lub kancelarii prawnej,
  • dobra organizacja pracy, rzetelność i terminowość,
  • komunikatywność i wysoka kultura osobista,
  • bardzo dobra znajomość MS Office.

Opis obowiązków:

  • wspieranie Biura Prawnego i Compliance w czynnościach związanych z prowadzonymi przez Spółkę postępowaniami sądowymi,
  • przygotowywanie projektów pism,
  • zapewnienie terminowej obsługi korespondencji oraz należytej archiwizacji dokumentacji prawnej,
  • wykonywanie czynności administracyjno-biurowych dla Biura Prawnego i Compliance,
  • kontakt z pracownikami Spółki oraz instytucjami zewnętrznymi,
  • obsługa systemu informatycznego dot. spraw sądowych.

Oferujemy:

  • zdobycie doświadczenia zawodowego i rozwój w branży ubezpieczeń,
  • bardzo dobrą atmosferę pracy,
  • współpracę z profesjonalnym zespołem.

Zgłoszenia oznaczone dopiskiem "BPR/07/RPR/16” zawierające list motywacyjny oraz CV prosimy kierować pocztą elektroniczną na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe,
  • mile widziane doświadczenie w branży ubezpieczeń oraz znajomość regulacji związanych z rynkiem ubezpieczeń,
  • bardzo dobra organizacja pracy,
  • zdolność szybkiego uczenia się,
  • komunikatywność i wysoka kultura osobista,
  • umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów,
  • konsekwencja w realizacji zadań,
  • bardzo dobra znajomość MS Office w szczególności znajomość programu Excel.

Opis obowiązków:

  • organizacyjne wsparcie Oddziału w zakresie obsługi pośredników i klientów,
  • obsługa Oddziału w zakresie umów agencyjnych oraz umów o współpracę,
  • prowadzenie dystrybucji i rozliczeń druków ścisłego zarachowania,
  • współpraca z Centralą Towarzystwa,
  • obsługa korespondencji oraz czynności administracyjne w Oddziale.

Oferujemy:

  • możliwość rozwoju zawodowego w branży ubezpieczeń,
  • umowę o pracę oraz motywacyjny system wynagrodzeń,
  • współpracę z profesjonalnym zespołem.

Zgłoszenia oznaczone dopiskiem "GOA/07/RWS/16” zawierające list motywacyjny oraz CV prosimy kierować pocztą elektroniczną na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Jeżeli,

  • jesteś studentem III, IV lub V roku studiów, preferowany kierunek marketing, PR, komunikacja,
  • posiadasz dobrą znajomość pakietu MS Office,
  • jesteś osobą ambitną, dynamiczną i otwartą na nowe wyzwania,
  • szybko przyswajasz wiedzę,
  • jesteś gotowy do odbycia praktyki studenckiej w okresie wakacyjnym w wymiarze do 40 godzin tygodniowo,

czekamy na Twoją aplikację.

W czasie praktyki będziesz mieć możliwość:

  • poznania struktur i zasad funkcjonowania zakładu ubezpieczeń,
    w tym organizacji pracy w Biurze Marketingu i PR,
  • praktycznego stosowania narzędzi z zakresu komunikacji marketingowej,
  • przygotowywania prezentacji handlowych,
  • aktywnego uczestnictwa w bieżącej pracy Biura Marketingu i PR, m.in. raporty Google Analytics, tworzenie materiałów marketingowych, tworzenie contentu do newslettera firmowego, współpraca z agencjami reklamowymi.

Oferujemy:

  • płatną praktykę w okresie wakacyjnym,
  • wynagrodzenie wypłacane w oparciu o umowę o praktykę i/lub umowę zlecenie,
  • możliwość rozwoju i doskonalenia umiejętności zawodowych,
  • przyjazne otoczenie w dynamicznym, doświadczonym zespole.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV z zaznaczeniem numeru referencyjnego BMA/06/P/16 w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Jeżeli,

  • jesteś studentem III, IV lub V roku studiów o profilu ekonomicznym,
  • interesujesz się branżą ubezpieczeń,
  • posiadasz dobrą znajomość pakietu MS Office,
  • jesteś osobą ambitną, dynamiczną i otwartą na nowe wyzwania,
  • szybko przyswajasz wiedzę,
  • jesteś gotowy do odbycia praktyki studenckiej w okresie wakacyjnym w wymiarze do 40 godzin tygodniowo,

czekamy na Twoją aplikację.

W czasie praktyki będziesz mieć możliwość:

  • poznania struktur i zasad funkcjonowania zakładu ubezpieczeń,
  • zapoznania się z dokumentacją ubezpieczeniową i obiegiem dokumentów ubezpieczeniowych,
  • uzyskania wiedzy w zakresie ubezpieczeń domów i mieszkań oraz ubezpieczeń na życie,
  • aktywnego uczestnictwa w bieżącej pracy Biura Sprzedaży Centralnej, w tym: obsługa procesu ofertowania i sprzedaży, współpraca z biurami merytorycznymi Spółki, przygotowywanie materiałów szkoleniowych dla sieci sprzedaży, udział w pracach nad wdrażaniem programu ubezpieczenia przetargowego.  

Oferujemy

  • płatną praktykę w okresie wakacyjnym,
  • wynagrodzenie wypłacane w oparciu o umowę o praktykę i/lub umowę zlecenie,
  • możliwość rozwoju i doskonalenia umiejętności zawodowych,
  • przyjazne otoczenie w dynamicznym, doświadczonym zespole.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV z zaznaczeniem numeru referencyjnego BSC/06/P/16 w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Wymagania:

  • komunikatywność
  • znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym

Zadania:

  • obsługa telefonów przychodzących
  • obsługa korespondencji e-mailowej od klientów
  • codzienna współpraca z innymi biurami

Oferujemy: 

  • stabilne wynagrodzenie i bonusy
  • możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznej branży ubezpieczeń
  • program szkoleń oraz regularne wsparcie
  • przyjazne otoczenie w doświadczonym zespole
  • możliwość łączenia pracy z nauką - elastyczne godziny pracy

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV wraz z listem motywacyjnym oraz zaznaczeniem numeru referencyjnego BOK/07/PBOK/15 w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe (mile widziane ekonomiczne, ubezpieczeniowe)
  • minimum 2 letnie doświadczenie w sprzedaży ubezpieczeń
  • znajomość rynku ubezpieczeń grupowych (zdrowotnych oraz na życie)
  • wiedza w zakresie procedur przetargowych
  • dobre relacje z pośrednikami ubezpieczeniowymi
  • rozwinięte zdolności negocjacyjne i handlowe
  • wysoki poziom kultury biznesowej i dynamizm pracy
  • dobra znajomość języka angielskiego
  • znajomość języka niemieckiego mile widziana
  • prawo jazdy kat. B

Opis obowiązków: 

  • bezpośrednie pozyskiwanie instytucjonalnych Klientów do grupowego ubezpieczenia zdrowotnego oraz ubezpieczenia na życie
  • realizacja planów sprzedażowych
  • koordynacja współpracy z brokerami oraz agentami w zakresie sprzedaży ubezpieczeń grupowych
  • prowadzanie szkoleń z zakresu ubezpieczeń
  • zbieranie i analiza danych rynkowych dotyczących segmentu ubezpieczeń na życie

Oferujemy: 

  • atrakcyjną ścieżkę kariery oraz wynagrodzenie adekwatne do osiąganych wyników
  • współpracę z profesjonalnym zespołem
  • przyjazną atmosferę pracy   

Zgłoszenia oznaczone dopiskiem "BSC/08/KUG/14” zawierające list motywacyjny oraz CV prosimy kierować pocztą elektroniczną na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Wymagania: 

  • wykształcenie minimum średnie
  • minimum 2 letnie doświadczenie w aktywnej sprzedaży ubezpieczeń
  • doświadczenie w kierowaniu strukturami sprzedażowymi w branżach: ubezpieczenia, banki, usługi finansowe
  • znajomość rynku ubezpieczeniowego
  • umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne
  • determinacja w dążeniu do celu i zorientowanie na wynik

Opis obowiązków:

  • realizacja planów sprzedażowych
  • rozwój sieci sprzedaży
  • pozyskiwanie do współpracy partnerów biznesowych oraz utrzymywanie z nimi długofalowych kontaktów

Oferujemy:

  • współpracę na podstawie umowy agencyjnej
  • atrakcyjne warunki wynagrodzenia, bonusy i premie
  • konkursy i wyjazdy integracyjne
  • możliwość korzystania z zasobów Oddziału
  • współpracę z profesjonalnym zespołem                              

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV wraz z listem motywacyjnym oraz zaznaczeniem numeru referencyjnego KCA/03/KWP/12 w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Wymagania: 

  • wykształcenie minimum średnie
  • minimum 2 letnie doświadczenie w aktywnej sprzedaży ubezpieczeń
  • doświadczenie w kierowaniu strukturami sprzedażowymi w branżach: ubezpieczenia, banki, usługi finansowe
  • znajomość rynku ubezpieczeniowego
  • umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne
  • determinacja w dążeniu do celu i zorientowanie na wynik

Opis obowiązków:

  • realizacja planów sprzedażowych
  • rozwój sieci sprzedaży
  • pozyskiwanie do współpracy partnerów biznesowych oraz utrzymywanie z nimi długofalowych kontaktów

Oferujemy:

  • współpracę na podstawie umowy agencyjnej
  • atrakcyjne warunki wynagrodzenia, bonusy i premie
  • konkursy i wyjazdy integracyjne
  • możliwość korzystania z zasobów Oddziału
  • współpracę z profesjonalnym zespołem                              

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV wraz z listem motywacyjnym oraz zaznaczeniem numeru referencyjnego KCA/08/KWP/13 w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Wymagania: 

  • wykształcenie minimum średnie
  • minimum 2 letnie doświadczenie w aktywnej sprzedaży ubezpieczeń
  • doświadczenie w kierowaniu strukturami sprzedażowymi w branżach: ubezpieczenia, banki, usługi finansowe
  • znajomość rynku ubezpieczeniowego
  • umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne
  • determinacja w dążeniu do celu i zorientowanie na wynik

Opis obowiązków:

  • realizacja planów sprzedażowych
  • rozwój sieci sprzedaży
  • pozyskiwanie do współpracy partnerów biznesowych oraz utrzymywanie z nimi długofalowych kontaktów

Oferujemy:

  • współpracę na podstawie umowy agencyjnej
  • atrakcyjne warunki wynagrodzenia, bonusy i premie
  • konkursy i wyjazdy integracyjne
  • możliwość korzystania z zasobów Oddziału
  • współpracę z profesjonalnym zespołem                              

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV wraz z listem motywacyjnym oraz zaznaczeniem numeru referencyjnego WLA/03/KWP/12 w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Wymagania: 

  • wykształcenie minimum średnie
  • minimum 2 letnie doświadczenie w aktywnej sprzedaży ubezpieczeń
  • doświadczenie w kierowaniu strukturami sprzedażowymi w branżach: ubezpieczenia, banki, usługi finansowe
  • znajomość rynku ubezpieczeniowego
  • umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne
  • determinacja w dążeniu do celu i zorientowanie na wynik

Opis obowiązków:

  • realizacja planów sprzedażowych
  • rozwój sieci sprzedaży
  • pozyskiwanie do współpracy partnerów biznesowych oraz utrzymywanie z nimi długofalowych kontaktów

Oferujemy:

  • współpracę na podstawie umowy agencyjnej
  • atrakcyjne warunki wynagrodzenia, bonusy i premie
  • konkursy i wyjazdy integracyjne
  • możliwość korzystania z zasobów Oddziału
  • współpracę z profesjonalnym zespołem                              

 

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV wraz z listem motywacyjnym oraz zaznaczeniem numeru referencyjnego GOA/05/KWP/15 w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@interpolska.pl 

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

 

Wymagania: 

  • wykształcenie minimum średnie
  • minimum 2 letnie doświadczenie w aktywnej sprzedaży ubezpieczeń
  • doświadczenie w kierowaniu strukturami sprzedażowymi w branżach: ubezpieczenia, banki, usługi finansowe
  • znajomość rynku ubezpieczeniowego
  • umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne
  • determinacja w dążeniu do celu i zorientowanie na wynik

Opis obowiązków:

  • realizacja planów sprzedażowych
  • rozwój sieci sprzedaży
  • pozyskiwanie do współpracy partnerów biznesowych oraz utrzymywanie z nimi długofalowych kontaktów

Oferujemy:

  • współpracę na podstawie umowy agencyjnej
  • atrakcyjne warunki wynagrodzenia, bonusy i premie
  • konkursy i wyjazdy integracyjne
  • możliwość korzystania z zasobów Oddziału
  • współpracę z profesjonalnym zespołem                              

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV wraz z listem motywacyjnym oraz zaznaczeniem numeru referencyjnego PPA/03/KWP/12 w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Wymagania: 

  • wykształcenie minimum średnie
  • minimum 2 letnie doświadczenie w aktywnej sprzedaży ubezpieczeń
  • doświadczenie w kierowaniu strukturami sprzedażowymi w branżach: ubezpieczenia, banki, usługi finansowe
  • znajomość rynku ubezpieczeniowego
  • umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne
  • determinacja w dążeniu do celu i zorientowanie na wynik

Opis obowiązków: 

  • realizacja planów sprzedażowych
  • rozwój sieci sprzedaży
  • pozyskiwanie do współpracy partnerów biznesowych oraz utrzymywanie z nimi długofalowych kontaktów

Oferujemy: 

  • współpracę na podstawie umowy agencyjnej
  • atrakcyjne warunki wynagrodzenia, bonusy i premie
  • konkursy i wyjazdy integracyjne
  • możliwość korzystania z zasobów Oddziału
  • współpracę z profesjonalnym zespołem                              

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV wraz z listem motywacyjnym oraz zaznaczeniem numeru referencyjnego PSA/04/KWP/14 w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Wymagania: 

  • wykształcenie minimum średnie
  • minimum 2 letnie doświadczenie w aktywnej sprzedaży ubezpieczeń
  • doświadczenie w kierowaniu strukturami sprzedażowymi w branżach: ubezpieczenia, banki, usługi finansowe,  znajomość rynku ubezpieczeniowego
  • umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne
  • determinacja w dążeniu do celu i zorientowanie na wynik

Opis obowiązków:

  • realizacja planów sprzedażowych
  • rozwój sieci sprzedaży
  • pozyskiwanie do współpracy partnerów biznesowych oraz utrzymywanie z nimi długofalowych kontaktów

Oferujemy:

  • współpracę na podstawie umowy agencyjnej
  • atrakcyjne warunki wynagrodzenia, bonusy i premie
  • konkursy i wyjazdy integracyjne
  • możliwość korzystania z zasobów Oddziału
  • współpracę z profesjonalnym zespołem

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV wraz z listem motywacyjnym oraz zaznaczeniem numeru referencyjnego WWA/05/KWP/15 w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@interpolska.pl 

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).

Wymagania: 

  • wykształcenie minimum średnie
  • minimum 2 letnie doświadczenie w aktywnej sprzedaży ubezpieczeń
  • doświadczenie w kierowaniu strukturami sprzedażowymi w branżach: ubezpieczenia, banki, usługi finansowe
  • znajomość rynku ubezpieczeniowego
  • umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne
  • determinacja w dążeniu do celu i zorientowanie na wynik

Opis obowiązków:

  • realizacja planów sprzedażowych
  • rozwój sieci sprzedaży
  • pozyskiwanie do współpracy partnerów biznesowych oraz utrzymywanie z nimi długofalowych kontaktów

Oferujemy:

  • współpracę na podstawie umowy agencyjnej
  • atrakcyjne warunki wynagrodzenia, bonusy i premie
  • konkursy i wyjazdy integracyjne
  • możliwość korzystania z zasobów Oddziału
  • współpracę z profesjonalnym zespołem                              

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV wraz z listem motywacyjnym oraz zaznaczeniem numeru referencyjnego RWA/10/KW/13 w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@interpolska.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 (Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 926).